Почему отечественные дипломы не признают за рубежом?

Мы многократно слышим о том, что отечественная модель высшего образования является одной из самых эффективных в мире (хоть и это и подвергается сегодня все большим сомнениям), что наши специалисты являются всесторонне развитыми и могут решать наиболее сложные задачи. Немалая доля истины в этих словах есть. Но люди, которые пытаются найти работу за пределами России и стран СНГ постоянно сталкиваются с одной и той же проблемой — отечественные дипломы очень часто не признаются работодателями европейских стран и США.

Немного странная получается ситуация — западные специалисты могут спокойно работать в нашей стране, но вот соотечественникам, выезжающим на ПМЖ за пределы России приходится довольствоваться менее престижной и оплачиваемой работой до тех пор, пока они не переучатся в вузе того государства, куда они приехали. И это несмотря на многочисленные конвенции и документы, подписанные в течение последних 60 лет.

Нарушений этих нормативных актов нет. Но европейские страны регулярно принимают собственные регулирующие документы, которые позволяют обойти установленные правила. И получается, что диплом самого лучшего инженера или врача на Западе не считается подтверждением способностей сотрудника.

В какой-то степени, руководителей европейских государств тоже можно понять. Слишком лояльное отношение к иностранным специалистам может привести к постепенному вырождению собственных. Часто инженеры из России, Беларуси, Украины соглашаются работать за меньшую зарплату, нежели свой собственный. Работодателю это выгодно. Но в глобальном масштабе это может сказаться на уровне безработицы в конкретно взятой стране.

Запретить трудовую миграцию непросто. Вот и приходится создавать такие сдерживающие механизмы, как переквалификация специалистов из других стран. Во-первых, это отобьет желание у некоторых проходить эту процедуру вообще и сократит поток иностранной рабочей силы. А во-вторых — позволит произвести отбор, согласно которому на лучшие должности смогут попасть только самые достойные. Как видите — все даже очень разумно. Хотя есть другой, более быстрый, но и более дорогостоящий способ получить рабочее место в иностранной компании — просто купить готовый диплом. Многие пользуются именно этим путем.